Pieter Jon, Netwerkarchitect voor de Olympische Spelen
Pieter Jon is verantwoordelijk voor de ict-netwerken in alle stadions en gebouwen van de Olympische Spelen en zorgt ervoor dat de communicatie tussen al die netwerken goed verloopt. Een baan die veel voorbereiding vergt.
Niet voor niets is Pieter Jon met zijn vrouw en kinderen in maart 2006 - meteen na de winterspelen van Turijn waar hij hetzelfde werk deed -naar Beijing verhuisd.
Luister hier naar het interview van Peter Jon met Business News Radio en bekijk hier zijn weblog.
Leon (48 jaar), software architect bij Technical Automation
Technical Automation voelt aan als een klein bedrijf binnen het grote Atos Origin. Een echte techneuten omgeving. Makkelijk toegankelijk, korte lijnen... Bij TA laat je apparaten vanuit abstracte software concreet functioneren. Je kunt het resultaat van je werk vaak letterlijk zien bewegen, het is tastbaar.
We ontwikkelen momenteel software voor de besturing van een bijzonder onbemand vliegtuigje. Het weegt maar dertig kilo en kan wekenlang onafgebroken doorvliegen op meer dan 15.000 meter hoogte! En onze software geeft de ‘bemanning’ vanaf de grond optimale controle over het toestel.
Ik mag dan een echte techneut zijn, het menselijke contact weegt voor mij minstens zo zwaar. Ook daarvoor zit ik hier goed. Ik geef bijvoorbeeld cursussen aan collega’s. Overdracht van kennis is echt belangrijk binnen Atos Origin. Zo blijven onze mensen waardevol voor het bedrijf!
Jeroen (27 jaar), Java developer bij Business Application Solutions
Na een paar jaar bij een kleiner bedrijf was ik toe aan grotere, complexere projecten. Atos Origin had in dat opzicht veel te bieden. Maar ook de informele bedrijfscultuur sprak me bijzonder aan. En mijn sollicitatie was meteen prijs: ik mocht naar een Java-conferentie in San Fransisco!
Voor de SNS Bank werken we momenteel aan een ondersteunende applicatie voor de afhandeling van internet-aanvragen. Wij verzamelen de eisen van SNS en vertalen die in een reeks software-specificaties. De applicatie zelf wordt vervolgens gebouwd in India. Tijdens het hele proces zijn wij het centrale aanspreekpunt voor alle betrokken partijen.
Mijn toekomst? Ik wil graag doorgroeien in de rol van software architect. Eerst binnen Java en later algemener. Je bent dan meer bezig met aansturen en begeleiden en je communiceert meer met je opdrachtgevers. Maar het doel blijft hetzelfde: je wilt een kwalitatief optimale applicatie bouwen waar je klant echt iets aan heeft.
Casper (25 jaar), junior SAP NetWeaver consultant
Tijdens mijn studie had ik al gewerkt met producten van SAP en ik wilde me daar wel in specialiseren. Via studiegenoten kwam ik toen terecht bij de grootste SAP dienstverlener in Nederland, Atos Origin. Genoeg mogelijkheden om verder te komen, goede sfeer, leuke collega’s... Én serieuze opdrachten bij belangrijke bedrijven.
Een goed voorbeeld is een lopend project voor een bekend attractiepark. We implementeren daar allemaal SAP NetWeaver-componenten. Mijn inbreng betreft de Enterprise Portal component. Ik zorg er voor, dat werknemers straks thuis kunnen inloggen om bijvoorbeeld verlof aan te vragen of hun salarisstrook te bekijken.
Verder help ik trouwens ook nog junior-collega’s op weg vanuit de ‘SAP Talent Academy.’ Ik geef daar instapcursussen over de ‘SAP Enterprise Portal’. Mijn verdere plannen? SAP wordt steeds belangrijker. Als specialist kijk ik dus sowieso uit op een goede toekomst. Maar iets in de richting van de SAP-architectuur lijkt me wel wat!
Alex (30 jaar), ICT consultant / productmanager Consolidatie & Virtualisatie
Van nature ben ik een echte ondernemer/innovator. En dat komt me bij Atos Origin goed van pas. Ik denk dat ik dankzij die eigenschappen vrij snel gegroeid ben in de organisatie. Als je maar laat zien wat je kunt en wilt, dan wordt je daar vaak wel in gesteund.
Voor verschillende bedrijven zijn we aan het werk om de IT-infrastructuur te optimaliseren met de nieuwste virtualisatie technieken. Ik ga daarvoor met veel mensen in gesprek en moet rekening houden met minstens zo veel belangen. Dan merk je pas hoe goed onze open en directe manier van communiceren werkt.
Als harde werker kun je hier beslist goed carrière maken. Ik begon als junior en al na twee jaar ging ik als senior specialist op pad om de klus te klaren! Maar… minstens zo belangrijk is de beroemde ‘klik.’ Hoe je met elkaar omgaat. Ook in dat opzicht voel ik me helemaal bij Atos Origin thuis.